
Début des épreuves des concours de la fonction publique 2025 en Côte d'Ivoire ce 14 juin © Crédit photo DR
Les épreuves du concours de la Fonction publique 2025 ont officiellement démarré ce samedi 14 juin à l'Institut National Supérieur des Arts et de l'Action Culturelle (INSAAC) de Cocody. Anne Désirée Ouloto, ministre d'État chargée de la Fonction publique, a personnellement supervisé le lancement de cette session qui mobilise plus de 120 000 candidatures à travers le pays. Cette cérémonie marque le début d'un processus de recrutement d'envergure nationale.
Face aux candidats rassemblés, la ministre a rappelé les principes fondamentaux qui régissent l'accès à la Fonction publique ivoirienne.
Face aux candidats rassemblés, la ministre a rappelé les principes fondamentaux qui régissent l'accès à la Fonction publique ivoirienne.
Organisation des concours
590 concours ouverts caractérisent cette session 2025, répartis entre 213 concours pour les nouveaux recrutements et 377 pour les promotions internes. Cette ampleur témoigne de l'ambition du gouvernement ivoirien de renforcer ses effectifs administratifs et d'offrir des perspectives d'évolution aux fonctionnaires en place.
Les épreuves se déroulent simultanément à Abidjan et dans 9 villes de l'intérieur du pays, permettant une couverture territoriale étendue. Cette décentralisation facilite l'accès aux concours pour les candidats résidant en dehors de la capitale économique et démocratise les opportunités d'emploi dans la Fonction publique.
Les épreuves se déroulent simultanément à Abidjan et dans 9 villes de l'intérieur du pays, permettant une couverture territoriale étendue. Cette décentralisation facilite l'accès aux concours pour les candidats résidant en dehors de la capitale économique et démocratise les opportunités d'emploi dans la Fonction publique.
Diversité des postes proposés
Les concours couvrent un large éventail de métiers administratifs et techniques. Parmi les postes proposés figurent les agents d'hygiène, les agents de bureau, les spécialistes des travaux publics incluant chauffeurs, électriciens, plombiers et soudeurs. Les auxiliaires sociaux, gardes de sous-préfecture et secrétaires administratifs complètent cette offre diversifiée.
Cette variété reflète les besoins multiples de l'administration ivoirienne et offre des perspectives d'emploi adaptées à différents niveaux de qualification. Les candidats peuvent ainsi postuler selon leurs compétences et leurs aspirations professionnelles.
Le processus d'inscription s'est entièrement dématérialisé via le portail gucaci.ciconcours.com, avec des inscriptions ouvertes du 28 février au 30 avril 2025. Cette modernisation inclut le paiement des frais par Mobile Money, facilitant les démarches pour les candidats.
Les convocations ont été mises en ligne dès le 20 mai, permettant aux candidats de se préparer efficacement. Des cours de préparation en ligne ont également été proposés en mai et juin pour optimiser les chances de réussite.
La transparence du processus, garantie par des contrôles stricts et la publication en ligne des résultats, vise à renforcer la confiance des citoyens dans l'administration publique. Cette approche s'inscrit dans la modernisation continue des services publics ivoiriens.
Cette variété reflète les besoins multiples de l'administration ivoirienne et offre des perspectives d'emploi adaptées à différents niveaux de qualification. Les candidats peuvent ainsi postuler selon leurs compétences et leurs aspirations professionnelles.
Le processus d'inscription s'est entièrement dématérialisé via le portail gucaci.ciconcours.com, avec des inscriptions ouvertes du 28 février au 30 avril 2025. Cette modernisation inclut le paiement des frais par Mobile Money, facilitant les démarches pour les candidats.
Les convocations ont été mises en ligne dès le 20 mai, permettant aux candidats de se préparer efficacement. Des cours de préparation en ligne ont également été proposés en mai et juin pour optimiser les chances de réussite.
La transparence du processus, garantie par des contrôles stricts et la publication en ligne des résultats, vise à renforcer la confiance des citoyens dans l'administration publique. Cette approche s'inscrit dans la modernisation continue des services publics ivoiriens.